南京玄武区整治医德动真格

    南京市玄武区某医院一名职工因对患者态度生硬查实后被下岗三个月；一名医生因收受患者“红包”被责令回家“休息”6个月。玄武区整治医德医风动真格。

    今年以来，玄武区卫生系统采取对所有住院患者签定医患协议书，医院职工签定医德规范责任状及向社会公开医疗服务承诺制等措施，加强医德医风建设。并从社会各界聘请60余名医德医风监督员，每季度召开一次座谈会，每月发放500份患者信息反馈卡，每月对20名出院患者进行入户调查，对患者反映的医德医风问题，做到“三不放过”：即问题不查清不放过；本人不认识不放过；患者不满意不放过。明确规定：凡接受患者“红包”、宴请或在患者身上搭车开药；未经单位批准擅自从事业余和兼职医疗服务，运用单位设备、器材、医疗用品为科室或个人谋取私利；私自向病人及其家属出售药品或其他物品；收费不规范、乱收费、多收费及其他有损行业形象和信誉等行为，一经查实即下岗，并由责任人承担全部医疗费用。

    自实行此项制度以来，全系统行风建设明显加强。“红包”、宴请、搭车开药等社会反映的热点问题得到有效扼制，精神面貌焕然一新，在社会上树立了“白衣天使”形象。/**/